Процесс найма сотрудников в Казахстане сопровождается некоторыми особенностями, которые обусловлены культурными, социальными и экономическими факторами. Понимание этих локальных специфических черт становится ключевым для успешного привлечения и удержания талантов. Директор EZ Solutions совместно с экспертом в области карьерного развития Анной Тимофеевой приняли участие в материале для El.KZ и обсудили, что на самом деле происходит с рынком труда и какие навыки наиболее востребованы в Казахстане в 2025 году.
21 февраля 2025