Beeline BeeBestTalent - Online

Задача

Организовать масштабное новогоднее событие для 4000 сотрудников компании Beeline в условиях перехода на удаленный формат работы. Цель сохранить корпоративный дух и поздравить каждого коллегу по всей стране, объединив их на единой цифровой платформе.

Идея

«BeeBestTalent»: трансформация традиционного банкета в формат интерактивного телевизионного шоу в прямом эфире. Основной акцент был сделан на сопричастности: главными героями вечера стали не приглашенные звезды, а сами сотрудники, раскрывающие свои таланты перед всей компанией.

Реализация

Команда организовала масштабный кастинг, отобрав 12 финалистов из 104 претендентов, и обеспечила профессиональную подготовку номеров с режиссером для прямого эфира на внутренней платформе клиента. Программа включала эксклюзивный видеоконтент, а масштаб мероприятия поддержали социальные и логистические решения: рассылка детских промокодов в «Меломан» и одновременная доставка еды на дом для 4000 сотрудников по всему Казахстану, что объединило коллектив в едином цифровом пространстве.

Результат

Нам удалось стереть границы между городами и перенести энергию живого праздника в digital-формат.

Проект продемонстрировал высокий уровень адаптивности бренда Beeline: каждый сотрудник почувствовал себя частью большой команды, даже находясь у себя дома. Корпоратив стал не просто трансляцией, а полноценным интерактивным опытом с глубоким вовлечением персонала.